Tehát minden egyes kifejezésnek, amit az életrajzodban használsz szerepe lesz. Segíthetnek felkelteni az érdeklõdést, vagy éppen ellenkezõleg; az esélytelen pályázók közé sorolnak be téged.

ÉRDEKES: 5 kérdés, amit mindenképp tegyél fel egy angol állásinterjún

A pályázók közül sokan unalomig ismert kifejezéseket írnak („team player”, „success oriented” „hard worker”). Ezek a szavak nem fejezik ki pontosan, hogy hogyan teremtettél értéket az elõzõ munkahelyeden!

Ehelyett írd le és fejezd ki számokkal, hogy milyen eredményeket értél el korábban („felelõs voltam a cég évi 4 millió forintos marketing költségvetéséért és a hatékony kampányom segítségével 15%-kal növeltem a cég 2014-es árbevételét”)

Az életrajzodban legyenek olyan igék, amelyek konkrétan leírják, hogy mit tettél a korábbi munkaadód sikeréért:
achieved (elérte)
improved (fejlesztette)
created (megalkotta)
resolved  (megoldotta)
increased  (növelte)
decreased  (csökkentette)
launched (elindította)
revenue /profit  (bevétel /profit)
won (megnyerte)
influenced (befolyásolta)