Csak k�zel minden hatodik hazai kkv tervezi �j munkaer� felv�tel�t, m�g a v�llalkoz�sok nagy t�bbs�ge az alkalmazotti l�tsz�m stagn�l�s�val sz�mol. A fizet�seket illet�en megk�zel�t�leg minden negyedik c�g tervez b�remel�st – der�l ki a K&H kkv bizalmi index kutat�s�b�l.
Nem sietik el

A legut�bbi felm�r�s eredm�nye szerint az elm�lt �vekben valamelyest javultak a v�llalkoz�sok munkaer�piaccal kapcsolatos v�rakoz�sai. A javul�s annak k�sz�nhet�, hogy a c�gek mind�ssze h�rom sz�zal�ka gondolkodik l�tsz�mle�p�t�sben id�n. Az �j munkahelyek l�tes�t�s�nek sz�nd�ka azonban kiss� visszaesett. M�g az elm�lt k�t �vben 20-25 sz�zal�k k�z�tt mozgott a l�tsz�mb�v�t�sben gondolkod� c�gek ar�nya, addig jelenleg 16 sz�zal�kuk sz�mol munkaer�-felv�tellel. A c�gek d�nt� t�bbs�g�nek teh�t nem �ll sz�nd�k�ban v�ltoztatni alkalmazotti l�tsz�m�n, �gy tov�bbra sem val�sz�n� a foglalkoztat�s l�tv�nyos megugr�sa. A helyzeten seg�thet, hogy v�rhat�an a mostani eur�pai uni�s k�lts�gvet�si ciklusban is meghirdetik a mikro-, kis- �s k�z�pv�llalkoz�sok munkahelyteremt� beruh�z�sainak t�mogat�s�t c�lz� p�ly�zatot.